作风就是旗帜，就是形象，就是战斗力，作风事关成败，只有作风硬，才能干成事。一是培养敬业乐业精神。作为公司的一员，要干事有热情，把奉献放在第一位，要坚持“在岗必须爱岗，在职一定称职，在任力求胜任”的要求。要有一种创业的激情，任人难任之劳，承人难承之重，挑人难挑之担，做到心里想事、眼里看事、手里干事、腿脚跑事，靠勤奋造就业绩，靠业绩展现风采。办公室工作错综复杂、交织叠加，面对琐碎事、麻烦事更要有此精神，才能干好事干成事。二是培养好学慎思精神。重视学习，是我们党的优良传统。当今时代，知识更新快、棘手问题多，在实践、探索中总会遇到新课题和面临新问题，要在探索未知中增强工作的预见性、增强解决问题的本领，就必须多学习掌握主动权。干好工作的同时，优化知识结构，补齐短板，提升自身素质。要牢固树立终身学习的观念,学业务、学理论，更要讲政治重实践。作为青年员工更应如此，要向书本学、向先进学、向群众学,不仅学习知识更要学精神学作风。要加强知识修养，增强自身本领，增加知识储备、提高个人素质、立足自身所在企业实际，做好风险防控，维护企业利益。三是培养苦干实干精神。最初面对复杂棘手的工作难题时会出现畏难情绪，通过不断学习才明白事业是干出来的，成就是拼出来的，只有苦干实干才是硬道理。应该多想“怎样办”，不想“办不了”。只要肯想肯干肯努力，没有过不去的坎。面对困难，要有一种孜孜以求的实劲，有百折不挠的韧劲，有迎难而上的拼劲，在千磨万击中历练人生、收获进步。

坚持求真务实，锤炼工作本领

加强作风建设，归根结底是更好地工作服务，而个人工作能力强不强是检验作风硬不硬的“试金石”。要在日常工作中要加强实践、不断总结，提升干事创业的本领。一要锤炼统筹能力。办公室担负着承上启下、协调左右、联系各方的作用。做好统筹协调就要促进团结、搞好服务，确保单位中枢机构高效运转;做好统筹就要协调好公司各部门间的关系，提高信息、指令传递质量。面对纷繁复杂的工作，要合理安排时间，分清轻重缓急，抓住工作中的主要矛盾和矛盾的主要方面，有序高效推进工作。统筹能力在诉讼案件中显得尤为重要，组织会谈、收集证据、撰写应诉材料，需要协调各方、沟通内外，良好的统筹能力可以帮助诉讼取得好的效果。二要锤炼创新思想。创新是第一动力，也是提高工作效率和质量的有效途径，要在做好常规工作的基础上，敢于创新、善于创新，才能在不断发展变化的工作环境中与时俱进。要注重培养创新思维，不因循守旧，不固步自封，勤于思考、不断钻研，为干好工作出新招、谋新策。要广泛采纳创新经验，对于行业内先进的思想要及时学习，对创新的做法要大胆尝试，为我所用。对于自己工作中的成果，要及时总结形成典型经验，不断提高。三要锤炼精品意识。要始终追求一流标准，高起点、严要求，要时时处处走前列、争示范，不在任务落实中打折扣。省公司“两会”中提出“打赢安全翻身仗，业绩考核重返国家电网公司第一方阵”的目标，作为普通员工也要有这种意识，小局并非弱局，要在对标考核中、在业绩排名中求提高、勇争先。在工作的各个方面力求细致、精致、极致，发挥专长、发挥优势打造一流精品业绩。

强化责任担当，严守法律红线

敢担当是一种负责的行为，是一种自觉的状态，敢担当就是要用铁的肩膀负起该负的责任，做好该做的事情。强化责任担当的同时也要严守红线，在事关原则、事关方向的问题上始终保持政治上的坚定和清醒，在大是大非面前旗帜鲜明，在日常事务中立场坚定，提升防腐拒变的能力。一要正确看待苦与乐。在办公室工作，加班时间多、工作任务重、心理压力大，时常高速运转，确实有苦的一面。离开校园后，集中学习的机会少了，更多的时候是边学边干，利用工作机会提升自我，提高个人素质，苦也就不全是苦了。把心态摆正，把艰苦付出当作成就事业的过程，当作个人难得的成长机遇，就会以苦为荣、以苦为乐。二要正确看待得与失。投入工作时间久，就意味着放弃部分个人休息时间。但这些“失”，换来的是单位整体工作的有序运转，换来的公司业绩和社会事业的发展，换来的是个人能力的提高。所以，一事之失、一时之失，不是真正的“失”，而是更大的“得”。青年员工是企业的未来，对待工作时要愿意付出，要有迎难而上的恒心、勇于担当决心，要主动挑起担子。三要正确看待快与慢。在工作学习过程中，一个时期可能进步得快一些，一个时期可能慢一些，这是常态。不能因为看见别人进步，就心里别扭;不能因为没有被及时安排，就心生怨气，要用正当手段提升自我得到进步。要加强学习，严格遵守各项制度，要坚持“法治思维引领，法治方式运行”的工作体系，运用法治思维、法治手段推动工作、解决问题。

开新局的心得体会篇2

分队开展了一次全体大会。会议学习了着装规范、行为规范、督查考核办法，大家都觉得这次学习很有必要，我自己也深有体会。

为规范本市城市管理行政执法人员(以下简称执法人员)的执法行为，提高执法人员依法行政的能力和水平，树立城管执法队伍严格、规范、文明执法的社会形象，在大会上首先学习了上海市城管执法人员着装规范，执法人员在上岗、执勤、执法、值班(备勤)、操课、集会时，应当严格按照《上海市执法人员着装规定》有关要求穿着城管制服，并正确佩戴由市城管执法局统一制作、颁发的标志标识。

我觉得着装规范很有必要。通过学习我对城管制服着装有了更深的印象和体会，执法人员穿着制服应当随季按套规范着装，不得混穿。我会继续保持这种着装规范习惯，形成良好的城管形象。为规范本市城市管理行政执法人员(以下简称执法人员)的执法行为，提高执法人员依法行政的能力和水平，树立城管执法队伍严格、规范、文明执法的社会形象，根据《中华人民共和国行政处罚法》、《中华人民共和国公务员法》、《上海市行政执法人员执法行为规范》等相关规定，制定本规范。

我学习了上海市城管管理行政执法人员行为规范，执法人员在执行公务时用语要规范、文明，不得对当事人使用粗俗、歧视、训斥、侮辱以及威胁性语言。执法人员执行公务时一般使用普通话，也可根据当事人实际情况，使用容易沟通的语言。执法人员应当掌握文明用语，根据不同情况熟练使用，做到态度热情诚恳，表达通俗准确。执勤用语，一般组合为：称呼+请+说明理由+要求+谢谢(再见)。如：同志，请协助(配合)我们工作，并说明理由(指出其违章事实)，提出要求(处理意见)，最后是谢谢合作。执法人员应当举止端庄、行为得体、谈吐文明、精神饱满、纪律严明。

最后是督查考评细则，对着装规范、仪容规范、举止规范、用语规范、执勤规范、办案规范、廉政规范等都做了详细的要求和违规扣分处罚。自己在大会之后也认真学习，在主动学习的同时，同时也形成外部监督系统，一个培养城管良好的机制让自己更快更好的成为优秀的城管队员。

通过这次学习，我对自己的着装规范、行为规范会更加严格要求自己。也同时欢迎领导同志对我的督查考评。做一个合格的城管队员。

开新局的心得体会篇3

近日，在全县上下认真贯彻市里“归零翻篇开新局”主题精神下，景南乡为更好地推进全乡工作有条不紊发展，坚持稳中求进、转中求好，以“翻篇”为突破口，着力巩固“归零”的基础，保持“开新局”的势头，召开了一次深入的“归零翻篇开新局”主题大讨论活动动员会。

会上，乡党委吴书记认真传达了县里动员大会上的重要讲话精神，围绕大讨论活动的重要意义、活动重点以及组织领导等方面，作了细致深入的讲解。要求全乡以归零的心态、翻篇的姿态、奋发的状态，看齐的意识，严实的要求，按照县里“落实攻坚年”的部署，抢抓机遇，力争全乡各方面工作取得新进展。

结合景南乡的`实际，吴书记重点对在补短板上有哪些新突破作了详解。20xx年，全乡以发展、稳定、和谐为主基调，将依托独特的地域特色，充分挖掘整合当地的生态资源与人文资源，利用当地的产业优势、传统习俗、风土人情，以“养生景南、湿地小镇”为目标，具体在产业发展、项目建设、民生社会事业三个大方面做出努力。

一要抓产业发展，强化科技引领。着力培育壮大主导产业，将一产与自然风光、农村环境和人文环境旅游结合为一体，不断优化产业格局，发展民宿和农村电子商务，提升综合经济实力；

二要抓项目建设，强化责任落实。集中做好扫尾攻坚、项目统筹安置，持续做好六边三化三美、五水共治、三改一拆、古村落建设等工作；

三要抓民生社会事业，强化思想认识。重点抓好低保、森林防火、农村危旧房改造等事宜，让全乡各村凝聚成一股强大的正能量，全力以赴让全乡工作再上一个新台阶。

会议要求在大讨论活动的三个月期间，每一位干部务必认真学习、深入研究，针对各自驻的行政村，积极调研查找出至少一个短板，并制定措施予以解决。会后乡党委政府第一时间成立了以书记为组长、乡长为常务副组长的景南乡“归零翻篇开新局”主题大讨论活动领导小组，有力地保障了活动的组织领导。下一步，景南乡将抢抓机遇，扎实开局，确保活动取得实实在在的效果。

开新局的心得体会篇4

通过这次学习，我就当前干部工作作风方面剖析自己，增强了我为人防建设的责任感和使命感受，使自己的思想和觉悟产生了新的飞跃，让我受益非浅，对我开展工作有了进一步的认识，变被动为主动，在学习活动中，通过深刻反思和认真领悟，谈谈我的一点认识。

开展基层人防队伍建设，进行针对性教育，能使干职增强服务发展，促进发展的政治意识、大局意识、责任意识。是否具有准军事化的素质，是人防队伍建设成败与否最重要的衡量指标，我们应把关爱生命，关注人防内化为自觉修身、一心为民的探索精神，在人民防空及民防事业中培育公朴情怀，去建设人防、发展人防。

当前，改革发展事业步入关键时期，意识形态多元化，诱惑不断增多，一些人不能经受考验，只顾追求个人利益，在工作上得过且过，脱离甚至背离群众，对国家形象造成了恶劣的影响;其次，如今奉献和勤奋在部分人看来太“老实”，他们更愿意讲求回报和享受，突出表现为工作作风“庸、懒、散、私、奢、贪、低”。如何矫正生命的航向，我们要做到无论为官还是做事，从不谋私求利，守得住清贫，耐得住寂寞，坚持以德立身，以公处事，以廉树威。

经过学习和讨论，我明确了作为一名从事人防事业的工作者，既要有坚定的政治信仰，又要做一个让群众信得过的人，不断校正人生目标，不断清除身心污点，排除干扰和诱惑，用干事创业的实践精神推动人防事业向前发展。要立足本质、全心服务。热爱人防事业，坚持人民防空人民建;爱岗敬业，求真务实;利用窗口之余时间，多下工地了解并督促工程进度。扎实工作，争创一流，把群众的利益放在自己利益之上。

优质高效，精益求精。树立终身学习理念，提高业务能力，争创一流工作业绩。力争窗口服务，满意度100%。三是团结协作，顾全大局。维护民主集中制原则，个人利益服从集体利益，局部利益服从整体利益。四是不计得失，乐于奉献。吃苦在前，享受在后;艰苦奋斗，廉洁奉公;抵制腐败现象，做到人防工程应建尽建，应收尽收。

开新局的心得体会篇5

通过近阶段的集中纪律作风整顿活动学习，自己在工作中如何做到清廉从警，增强拒腐防变的能力，确实有许多启发。加强民警纪律作风整顿活动，加强党风廉政建设，既是事关党的生死存亡的大问题，也是公安队伍道德建设，保护民警，加强公安队伍建设的大问题。我们的每一个民警都要引以为鉴，务必引进高度重视，时刻敲响廉政警钟!

我在工作实践中体会到，如何正确行使好人民赋予我们手中权力，切实做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋，下面，谈谈自己三个方面的体会和感想。

一是提高认识;开展经常性的纪律作风整顿活动很有必要，尤其重要。首先，加强公安民警纪律作风整顿活动是实践“三个代表”重要思想的必然要求。作为一名公安民警，我们应当始终保持同人民群众的血肉联系，真正做到“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”同大开发大建设紧密结合在一起，把实现最广大人民群众的根本利益作为一切工作的出发点和归宿，执政为民，拒腐防变;其次，加强公安民警纪律作风整顿活动是提高公安机关行政能力和水平的迫切需要。随着公安机关职能向社会服务型转变的加快和深入，只有进一步加强纪律作风整顿活动，坚决反对和防止腐败，才能形成好的政风，不断提高科学管理水平和行政效能，提高依法行政水平，使公安机关始终成为人民群众真心拥护和满意的机关;第三，加强公安民警纪律作风整顿活动是完成新时期新阶段各项任务的重要保证。因此，只有进一步加强纪律作风整顿活动，深入开展廉政建设和反腐败工作，确保各项工作取得显著成效，才能保持政治和社会稳定，从而调动广大人民群众的积极性，顺利完成经济和社会各项事业的奋斗目标。

二是管好自己;首先必须时时以正面典型教育自己，以反面教材警醒自己，带头模范遵守两个条例，自觉地加强党性锻炼，提高党性修养，树立正确的世界观、人生观、价值观和政绩观，时刻把握住自己，经常约束自己，不为世俗所扰，不为物欲所动，不为美色所迷，从而立于不败之地;其次要加强学习，不断提高思想政治素质。自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义思想和腐朽生活方式的影响，打牢拒腐防变的思想道德防线，保持清廉本色。具体来讲，一是要“慎欲”。一个想有所作为、干一番事业的人，必须保持高度警惕，要培养健康、文明、高尚的生活情趣，学会克制，摒弃一切超越道德和法律界限的私心杂念。二是要“慎独”。不但在公众场合要作出表率，维护自身形象，而且在独处时也要做到严以律己，表里如一，八小时以内是如此，八小时之外也要这样，自觉做到不放纵、不越轨。当遇到利益诱惑时，要想想自己的身份，考虑自己的形象，注意在群众中的影响。

三是要“慎微”。“千里之堤，溃于蚁穴”，许多领导干部走上错误道路的过程，就是这样。有的人在一段时期内可能为党和人民做过不少有益的事情，但随着职务的升高和地位的变化，自觉不自觉地放纵了自己，把过去的成绩当成贪图享受的资本，在错误的道路上越走越远。如果能够防微杜渐，就可能少犯错误，甚至不犯错误，自己时刻要以此自警。四是要“慎友”。一个人一旦有了“官”位，这样那样的“朋友”就会纷至沓来，要这个那个工程，要这些那些方便，要这点那点好处。一定要谨慎交友，冷静交友，从善交友，择廉交友;

三是接受监督;要正确对待组织，正确对待同志，正确对待群众，自觉地接受党组织和人民群众的监督。分析我们身边的领导干部违法犯罪的情况，从正反两个方面看，实际上，监督对我们公安民警能够起到一种保护作用，有人在旁边经常提醒，有相应的制度对我们有所约束，就可以使我们不犯错误或少犯错误，使自己更加健康地成长。

总之，通过近阶段开展的纪律作风整顿活动，使我进一步提高了对加强纪律作风整顿活动的重要性和紧迫性的认识;增强了对平时加强学习，不断提高识别力与执政能力的决心;强化了维护党纪国法与规章制度的自觉性。努力使自己成为一名符合新时代所要求的名副其实的人民警察。

开新局的心得体会篇6

日前，市委决定，从3月初开始，利用3个月左右时间，在全市开展“归零翻篇开新局”主题大讨论活动，在“十三五”开局之年的新起点上，找准新定位、实现新作为、开创新局面。

活动旨在围绕“绿水青山就是金山银山”战略指导思想，全面落实“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展理念，进一步统一思想聚合力、找准短板明思路、细化措施促改进、敢于担当抓落实，加快实现绿色发展、生态富民、科学赶超，为打造“两山”样板，争当“双区”示范，与全省同步高水平全面建成小康社会提供精神动力和思想保证。

活动将从“丽水应该有什么样的新定位？丽水在补短板上要有哪些新突破？丽水应该追求什么样的新起色、新作为？丽水干部需要什么样的新担当？”四个方面开展大讨论。实施载体为“八个一”：召开一次动员部署会、开展一次专题学习讨论、进行一次集中蹲点调研、组织一次领导干部专访、查找一批发展短板、提出一批针对性措施、解决一批突出问题、形成一批工作成果。大讨论分三个阶段进行，每个阶段安排一个月的时间。第一阶段为动员部署、学习讨论阶段。主要任务是抓组织发动，抓学习宣传，在全市迅速掀起大讨论活动的'热潮。各地各部门都要召开一次动员部署会，认真组织开展专题学习讨论，统一思想、明确目标、细化方案，切实做好宣传发动等工作。各县（市、区）委书记、市直各单位主要负责人作动员部署，带头开展学习讨论。第二阶段为蹲点调研、查找短板阶段。主要任务是在学习讨论、提高认识的基础上，围绕这次大讨论的主题开展一系列调查研究并查找问题。各级领导干部进行一次集中蹲点调研，新闻媒体组织一次领导干部专访，各地各单位都要立足自身职能，集中精力查找一批发展短板，并形成查找短板的书面报告报市活动办。

第三阶段是制定措施、解决问题阶段。主要任务是形成加快推进美丽幸福新丽水建设的新办法、新措施、新政策和新制度。各地各部门要针对大讨论中查找出的短板问题，制定务实管用的整改办法和长效机制，提出一批有针对性的措施（项目书、作战图、时间表和责任清单），解决一批突出问题，形成一批工作成果。

开新局的心得体会篇7

雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。新的起点，新的开局，就要有新的起色，新的作为。正如市委常委、县委书记朱继坤在全县“归零翻篇开新局”主题大讨论活动动员会上指出，只有以归零心态和翻篇姿态，“发挥优势”谋发展，“补齐短板”破难题，“讲究方法”促落实，“追求极致”出经验，才能一张蓝图绘到底，建成“宜居、宜业、宜游、宜学”的和谐美丽好缙云。众所周知，要将美好蓝图化为美丽现实，没有捷径，唯有实干。面对新常态下的新情况、新问题，说一千道一万，归结到一个字，就是“干”。没有实干，再好的蓝图也只是“海市蜃楼”，再新的措施也是一纸空文。只有对照五大发展理念，结合缙云实际，精心谋划，真抓实干，才能见到起色，大有作为。

真抓实干求作为，要对照创新发展理念，结合创新与发展的实际，努力在强化人才支撑、深化创新驱动上做xx，大力引进科技人才，持续加大科技投入，加快打造人才集聚洼地和创新服务高地，不断提升县域创新水平，加快产业转型升级。

真抓实干求作为，要对照协调发展理念，结合城镇与乡村的实际，努力在加快城乡协调发展、打造“宜居”“宜游”家园上做xx，积极优化城乡布局，不断完善基础配套，健全旅游产业体系，因地制宜建设美丽县城、重要集镇和特色小镇，点面结合建设美丽乡村，景村融合提升旅游品牌，全力打造美丽缙云和中国乡愁旅游先行区。

真抓实干求作为，要对照绿色发展理念，结合生态与产业的实际，努力在加强生态环境保护、加快生态产业发展上做xx，严格落实生态保护机制，全面推广绿色生产生活方式，深入推进生态环境治理，推动产业发展与生态保护协调并进，加速生态与产业融合发展，全力打造生态保护和生态经济发展的双示范区。真抓实干求作为，要对照开放发展理念，结合改革与开放的'实际，努力在加快体制机制改革、加强区域开放合作上做xx，全面提升行政效能，切实增强各类要素保障，稳妥推进“去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板”相关工作，持续推进浙商回归、选商引资、山海协作、外经贸发展，形成市场主导的产业发展新机制和开放合作的区域发展新格局。

真抓实干求作为，要对照共享发展理念，结合民生与保障实际，努力在放大“宜学”缙云效应、共建共享美好生活上做xx，进一步健全现代社会治理体系，加快社会事业发展，全力打好精准扶贫攻坚战，努力让缙云人民享受更好的教育、更稳定的工作、更满意的收入、更可靠的社会保障、更高水平的医疗服务，全面提升人民群众幸福指数。

全县上下要以“归零翻篇开新局”主题大讨论为契机，深入思考新的开局，缙云应该追求什么样的新起色，谋求什么样的新作为；要打好开局仗，起笔新华章，唯有真抓实干，奋勇争先，开拓进取，才能迎接新的挑战，实现新的跨越，才能让缙云走得更好、更稳、更快！更美！

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